Hợp đồng lao động: Tất cả những gì bạn cần biết về nó

12/04/2023 05:31 PM    |    Tìm việc   >  Tìm việc bán hàng

Hợp đồng lao động là một phần quan trọng trong quá trình tuyển dụng và quản lý nhân sự. Nó định nghĩa các điều kiện, quyền lợi và trách nhiệm của nhà tuyển dụng và nhân viên trong quá trình làm việc. Trong bài viết này, chúng ta sẽ tìm hiểu về hợp đồng lao động và những điều cần biết khi ký kết hợp đồng.

  1. Định nghĩa hợp đồng lao động Hợp đồng lao động là một tài liệu pháp lý giữa nhà tuyển dụng và nhân viên, định nghĩa các điều kiện và quyền lợi của hai bên trong quá trình làm việc. Nó là một tài liệu rất quan trọng trong quản lý nhân sự và bảo vệ quyền lợi của cả nhà tuyển dụng và nhân viên.

Hợp đồng lao động: Tất cả những gì bạn cần biết - Ảnh 1

  1. Các yếu tố quan trọng trong hợp đồng lao động Hợp đồng lao động cần phải bao gồm các yếu tố quan trọng sau:
  • Tên và địa chỉ của nhà tuyển dụng và nhân viên
  • Các điều kiện của công việc, bao gồm lương và các phúc lợi khác
  • Thời gian làm việc và nghỉ ngơi
  • Các quy định về bảo mật thông tin
  • Các quy định về việc chấm dứt hợp đồng
  1. Các loại hợp đồng lao động Có nhiều loại hợp đồng lao động, bao gồm:
  • Hợp đồng lao động thời vụ
  • Hợp đồng lao động không thời hạn
  • Hợp đồng lao động xác định thời hạn
  • Hợp đồng lao động thực tập sinh
  1. Điều kiện để ký hợp đồng lao động Có một số điều kiện để có thể ký hợp đồng lao động, bao gồm:
  • Độ tuổi: Tùy thuộc vào quy định của pháp luật tại địa phương, nhưng thường là từ 18 đến 60 tuổi.
  • Trình độ học vấn: Tùy thuộc vào yêu cầu của VIEC LAM
Tags:

Bài viết liên quan

Khái niệm feedback là gì? Các loại Reviewer phổ biến hiện nay

Khái niệm feedback là gì? Các loại Reviewer phổ biến hiện nay

Khái niệm feedback là gì? Các loại Reviewer phổ biến hiện nay. Tất cả các lĩnh vực như ăn uống,...

Sơ yếu lý lịch là gì và so sánh sự khác biệt giữa SYLL và CV

Sơ yếu lý lịch là gì và so sánh sự khác biệt giữa SYLL và CV

Sơ yếu lý lịch là tờ khai cung cấp thông tin cá nhân, nhân thân, tiểu sử… của ứng viên cho...

Collaborate là gì và tại sao nó quan trọng trong công việc?

Collaborate là gì và tại sao nó quan trọng trong công việc?

Trong thời đại hiện nay, sự cộng tác được xem là một yếu tố quan trọng để đạt được sự...

Bài đọc nhiều

Cách từ chối khéo léo trong công việc để không làm phật lòng ai

Cách từ chối khéo léo trong công việc để không làm phật lòng ai

Đồng ý một chuyện thì rất dễ nhưng từ chối thì lại là nhiệm vụ rất khó. Chúng tôi sẽ…

Cơ hội việc làm đối với Relationship Manager

Cơ hội việc làm đối với Relationship Manager

Relationship Manager là công việc được nhiều người lựa chọn làm định hướng phát triển trong tương lai. Cùng với…

Lợi nhuận sau thuế là gì? Ý nghĩa và các yếu tố ảnh hưởng đến nó

Lợi nhuận sau thuế là gì? Ý nghĩa và các yếu tố ảnh hưởng đến…

Lợi nhuận sau thuế là phần lợi nhuận còn lại sau khi đã trừ thuế và các loại chi phí.…

Bài mới nhất

Công việc của quality assurance là gì? QA cần học gì?

Công việc của quality assurance là gì? QA cần học gì?

Công việc của quality assurance là gì? QA kiểm định chất lượng cần học gì? Với tính chất của của công…

Tìm hiểu nhu cầu tìm việc bán hàng trong thời đại hiện nay

Tìm hiểu nhu cầu tìm việc bán hàng trong thời đại hiện nay

Trong thời đại kinh tế hiện nay, nhu cầu tim viec ban hang đang trở nên ngày càng tăng. Việc tìm việc…

Tìm hiểu chi tiết các quy định về quá trình thử việc hiện nay

Tìm hiểu chi tiết các quy định về quá trình thử việc hiện nay

Căn cứ theo luật pháp Việt Nam, một hợp đồng thử việc đúng luật phải đảm bảo được 2 yếu…

Theo dõi chúng tôi

Chúng tôi thích chia sẻ những ưu đãi mới và các chương trình

Đăng ký nhận tin

Nhận bài viết qua email cùng HR Insider - Timviec.